正确答案: D

留置调查法回收率高且被调查者有充分的调查时间来回答问题且不受调查人员影响

题目:下列说法正确的是( )

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  • [多选题]企业外部招聘的主要优点有( )。
  • 能够为企业带来新鲜空气

    可以招聘到更优秀的人才

    可以使企业快速招聘到所需要的人才


  • [单选题]某公司计划开发A产品,根据调查研究资料可知,预期收益只受未来市场状态影响,在未来市场状态为好、一般、差三种情况下的报酬率分别为30%、10%、-5%,而未来市场状态为好、一般、差的概率分别为30%、50%、20%,则A产品的期望报酬为( )。
  • 13%

  • 解析:K=30%×30%+10%×50%+(-5%×20%)=0.13.

  • [多选题]生产过程组织的原则有( )
  • 连续性

    比例性

    节奏性

    准时性

  • 解析:生产过程的组织原则有连续性、比例性、节奏性、准时性、柔性原则。

  • [单选题]下列关于过程能力分析法的说法错误的是( )。
  • 过程能力和产品质量的实际波动成正比

  • 解析:过程能力又称工序能力或工艺能力,它是指过程处于受控或稳定状态下的实际加工能力。通俗地说,它是过程能稳定地生产合格产品的能力,即满足产品质量要求的能力。在质量管理过程中,影响过程质量的因素主要包括:人(Man)、机器(Machine)、原料(Material)、方法(Method)、测量(Measurement)和环境(Environment),简称5M1E。一般情况下,过程能力和产品质量的实际波动成反比,即过程能力越高,质量波动越小,产品质量越容易得到保证。因此,常用质量特征值波动的统计学规律来描述过程能力。

  • [单选题]调整劳动组织属于生产过程的( )。
  • 生产准备过程

  • 解析:生产技术准备过程,是指产品在投入生产前所进行的一系列各种生产技术准备工作,如产品设计、工艺设计、工艺装备的设计、标准化工作、定额工作、调整劳动组织和设备布置等。

  • [多选题]产品质量立法的基本原则主要有( )。
  • 有限范围原则

    奖优罚劣原则

    统一立法、区别管理的原则

    实行行政区域统一管理、组织协调的属地化原则

  • 解析:产品质量立法的基本原则主要包括:①有限范围原则;②统一立法、区别管理的原则;③实行行政区域统一管理、组织协调的属地化原则;④奖优罚劣原则。

  • [单选题]适用于小微企业的组织结构形式是( )。
  • 直线制

  • 解析:直线制组织形式由于没有专业的只能机构和人员做领导的助手,要求企业领导者通晓各种业务,因此,一旦规模扩大,产品结构复杂程度增加,企业领导者会顾此失彼,难以应付。故该形式明显适用于那些产品单一、供销渠道稳定、工艺过程简单、规模较小的企业。故选A。

  • [多选题]在工作分析的形成结果阶段,应进行的主要工作包括( )。
  • 形成工作说明书

    形成工作分析报告

  • 解析:本题考查形成结果阶段。工作分析在形式上的最终结果就是通过有关工作的信息收集、整理、分析,最后形成一个关于职位具体职责和任职者条件的工作说明书及反映企业各职位工作状况的工作分析报告。

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