正确答案: B

249000

题目:甲商场从乙企业购买一批电冰箱,开出一张票面金额为25万元的银行承兑汇票。出票日期为4月20日,到期日为7月20日。6月10日,乙企业持此汇票及有关发票和电冰箱发票运费单据复印件向银行办理了贴现。已知同期银行年贴现率为3.6%,一年按360天计算,贴现银行与承兑银行在同一城市。根据票据法律制度的有关规定,银行实付乙企业的贴现金额为()元。

解析:本题考核贴现。实付贴现金额按票面金额扣除贴现日至汇票到期前1日的利息计算。本题中贴现日是6月10日,汇票到期前1 日是7月19日,一共是40天。企业从银行取出的金额=250000-250000 ×3.6% ×(40÷360)=249000(元)。

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析:

  • [单选题]2012年1月1日,甲公司以乙公司为收款人,签发一张出票日起3个月到期的汇票,承兑人为A银行,但是乙公司一直未主张票据权利。根据支付结算法律制度的规定,乙公司对甲公司的票据权利的消灭时间是()
  • 2014年4月1日

  • 解析:对远期汇票出票人的权利自到期日起2年内不行使而消灭。

  • [多选题]赵某2013年1月1日进入甲银行工作,担任司机,月工资为5000元;双方于2013年1月10日正式签订了书面劳动合同。甲银行为精简编制,对内部辅助性岗位进行清理,与赵某协商一致,自2014年6月1日解除劳动合同。2014年8月1日,乙劳务服务中心将赵某派遣至甲银行,继续担任司机一职。2014年11月1日,赵某驾车执行公务时与闯红灯的钱某的车辆发生碰撞,赵某受重伤住院治疗3个月;交通管理部门事故责任认定,钱某对事故负全部责任。已知:甲银行适用的基本养老保险费率为职工工资总额的20%、基本医疗保险费率为6%、工伤保险费率为0.8%、生育保险费率为0.5%;甲银行所在地月最低工资标准为2500元,职工月平均工资为4500元。有关2014年8月1日起甲银行和赵某的关系,下列说法不正确的是()。
  • 甲银行应当与赵某订立2年以上固定期限劳动合同

    赵某此次在甲银行担任司机的时间不得超过6个月


  • [单选题]下列自然人中,属于限制民事行为能力人的是()。
  • 不能完全辨认自己行为且年满20周岁的钱某

  • 解析:(1)选项A:16周岁以上的未成年人,以自己的劳动收入为主要生活来源,视为完全民事行为能力人;(2)选项BD:8周岁以上的未成年人不能辨认自己行为的,不能辨认自己行为的成年人为无民事行为能力人;(3)选项C:8周岁以上的未成年人,不能完全辨认自己行为的成年人为限制民事行为能力人。

  • [单选题]A公司长期拖欠B公司货款,双方发生纠纷,期间一直未约定纠纷的解决方式,为解决纠纷,B公司可采取的法律途径是()。
  • 提起民事诉讼

  • 解析:本题考核经济纠纷的解决途径。仲裁与民事诉讼均适用于平等主体之间的经济纠纷,但二者不可并用。平等主体之间出现经济纠纷时,采取“或裁或审”的原则,当事人发生争议时只能在仲裁或者民事诉讼中选择一种解决方式。本题中,A公司与B公司之间并无仲裁协议,故B公司可采取的法律途径是提起民事诉讼。

  • [单选题]丧葬补助金为一定期限内的统筹地区上年度职工月平均工资。该期限为()。
  • 6个月

  • 解析:丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

  • 必典考试
    推荐下载科目: 经济法基础综合练习题库
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号