正确答案: ABCD

人力资源规划 人力资源获取 人力资源开发 人力资源纪律与惩戒

题目：公共部门人力资源管理必需的基本功能是（）。

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学习资料的答案和解析：

[多选题]工作评估的基本方法包括（）。

排序法

分类法

因素比较法

点数法

[单选题]下面的（）选项对“人力资源总量”的表述是正确的

即人力资源数量×质量

[单选题]（）是对某一特定工作（或职务）所包含的任务作出明确规定，并确定完成这一工作的承担者要成功完成该工作所需要的技能、知识、能力和责任的过程。

工作分析

[多选题]政治制度包括（）。

政治体制

政治结构

政治权力集中或分散程度

政党政治的状况

[单选题]下面不属于人力资源管理的内部环境的是（）

C．企业总经理

[单选题]结构主义课程设计思想的代表任务是（）。

布鲁纳