正确答案: ABCDE

人工成本加大，会增加财务压力 不一定能挑选到最优秀的员工 可能将高薪转嫁到消费者身上 即便是招收到了高素质员工，也不一定能给企业减少单位成本 即便是招收到了高素质员工，也不一定能给企业提高产品质量

题目：企业领先型策略的缺点是（）。

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析：

[单选题]在确立薪酬战略的发展方向和目标时，作为企业薪酬战略的制定的执行者。需要正确地回答的基本问题中不包含()。

是否能进一步压低劳动成本?

[单选题]在BEER反馈模式中，“R”是指：（）

描述这些行为所导致的结果