正确答案:

题目：管理者在从事管理活动时，须在组织系统中建立一定的管理层次，按照成员的优势和特点与岗位要求匹配，使人尽其才，这一原则属于人才管理基本原则的（）

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学习资料的答案和解析：

[单选题]认为组织和组织成员的行为是复杂的、不断变化的，是一种固有的性质的观点所属的学派是（）。

行为科学管理

[单选题]美国著名心理学家赫茨伯格提出的理论是（）。

双因素理论

[单选题]提出目标管理的管理学家是（）。

德鲁克

[单选题]马克斯·韦伯提出（）

管理遵循对事不对人的原则

[单选题]抢救患者时，医生下达口头医嘱，执行者必须（）

口头复述医嘱，经医师认为无误后方可执行

[单选题]如果发现一个组织中，小道消息很多，而正式渠道的消息很少，意味着该组织（）

A.正式渠道中消息传递存在问题，需要调整B.非正式沟通渠道中信息传递通畅C.充分利用了非正式沟通渠道作用，促进了信息的传递D.其中部分人特别喜欢背后议论传递小道消息E.领导管理艺术性差

[单选题]管理者不过分追究下属责任，而要同下属一起承担责任，属于授权中的何种原则（）

宽容失败

[单选题]在领导者的影响力中，什么占主导地位、起决定性作用（）

非权力性影响力

[单选题]人才管理者必须正确掌握成员的行为动机，并用各种正当的方法，激发人才积极性，这一原则属于人才管理基本原则的（）

动力原则