正确答案: B

洞察需要

题目：激励的源头是（）

解析：激励的过程是洞察需要、明确动机、满足需要、反馈。洞察需要是激励的源头。

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学习资料的答案和解析：

[单选题]下列不属于组织设计步骤的是（）

评估当前形势

解析：组织设计的步骤不包括评估当前形势。

[单选题]做好谈话计划的第一步是（）

确定谈话主题

解析：做好谈话计划的第一步是确定谈话主题。

[单选题]"制定标准时要与国家有关法律相一致"体现了标准制定要求的（）

统一性

解析：制定标准时应与法律法规相一致体现了制定标准统一的要求。

[单选题]目标管理的基本精神是（）

以自我管理为中心

解析：目标的实施是由目标责任者自我进行，通过自身监督和衡量，不断修正自己的行为，最终实现目标，因此，目标管理的基本精神是以自我管理为中心。

[单选题]提出期望理论的是（）

弗隆姆

解析：提出保健-激励理论的是赫兹伯格，提出期望理论的是弗隆姆，提出公平理论的是亚当斯。