正确答案: C

C、清查内部人力资源情况

题目：通过记下考核的结果，可以考虑在下一年度中的人员的供求情况，这体现了绩效考核在人力资源规划中的（）作用

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学习资料的答案和解析：

[单选题]对于强调绩效中员工的潜能与绩效关系的观点关注的是（）

C、绩效关注员工素质

[单选题]在绩效管理培训中也需要企业高层管理人员的参与的原因是（）

B、全程的参与提供认可和支持，从而更好的推动绩效管理培训的进程

[单选题]策略分析法采用的是（）的思想，通过建立包括财务指标与非财务指标的综合指标系统对企业的绩效水平进行监控。

B、平衡计分卡

[单选题]胜任力的识别与分配提供了基础的是（）

技能概描

[单选题]组织成员的共同价值观体系是指（）

组织系统