必典考网
|
综合类
|
林学题库
|
林学题库
|
管理学题库
|
现代人事管理学题库
|
正确答案:
A
正确
题目:作业是工序的基本组成部分。
查看原题
查看所有试题
学习资料的答案和解析:
[单选题]某一沟通柱体和两个以上的上级组织进行沟通,同时又对下级组织保持链式沟通的沟通方式,被形象的称为()
Y式沟通
[多选题]绩效改进要符合以下哪几个要点()
意愿
知识和技术
气氛
奖励
[多选题]工资调查的内容主要包括以下几方面()
报酬政策
报酬结构
工资标准
[多选题]惩罚在企业中的积极作用表现为()。
改变员工的不良行为
提高自觉性
统一员工行为
现代人事管理学题库题库下载排行
工作分析的意义包括()
员工培训的内容主要是增加知识、提高技能、建立正确的态度。其中
福利对企业发展的重要意义体现在()
人事管理现代化的主要内容有()、人事管理组织系统的现代化、人
管理学题库2022现代人事管理学题库考试试题下载(8Z)
下列属于聘任制公务员可以不执行或者可以变通执行公务员管理规定
2022管理学题库现代人事管理学题库试题案例分析题解析(04.17)
管理学题库2022现代人事管理学题库全套模拟试题269
个体希望在事业上获得成功,为社会多做贡献的行为驱动力是()。
具有分析能力、人际能力、感情能力三种能力强强组合的职业锚是(
必典考试
现代人事管理学题库题库最新资料
2022管理学题库现代人事管理学题库冲刺密卷答案公布(11.07)
现代人事管理学题库2022终极模考试题310
2022管理学题库现代人事管理学题库易混易错每日一练(11月07日)
2022现代人事管理学题库历年考试试题及答案(1AE)
2022现代人事管理学题库试题解释(10.12)
2022管理学题库现代人事管理学题库模拟系统284
2022现代人事管理学题库考试历年真题(10月12日)
2022管理学题库现代人事管理学题库试题多选解析(09.27)
管理学题库2022现代人事管理学题库全套模拟试题269
管理学题库2022现代人事管理学题库高效提分每日一练(09月27日)
推荐下载科目:
管理会计学题库
生产计划与控制题库
质量题库
主管人员的选聘、考评和培训题库
财务比率分析题库
成本管理题库
固定资产投资管理题库
ERP与电子商务管理题库
质量管理系统题库
QC小组活动题库
@2019-2025 必典考网 www.51bdks.net
蜀ICP备2021000628号
川公网安备 51012202001360号