正确答案: B

履行机关

题目：下列不属于法人机关的是（　　）。

解析：【解析】法人机关是法人的权利能力和行为能力的行使者。法人机关通常分为意思机关、执行机关、代表机关和监察机关。

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[单选题]为适合劳务派遣的特殊需要，劳动合同还应增加的法定条款不包括（　　）。

派遣单位

解析：在组合劳动关系的运行中，存在两种合同，其一为劳务派遣单位与被派遣劳动者的劳动合同；其二为派遣单位与接受单位的劳务派遣协议。劳动合同的内容除应当具备劳动合同的一般法定条款之外，为适应劳务派遣的特殊需要，还应增加法定条款，如接受单位、派遣期限、接受单位的工作岗位等；为保护派遣劳动者的合法权益，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立两年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。

[多选题]下列属于影响劳动环境的物质因素的是（　　）

照明

工作地的组织

设备、仪表和操纵器的配置

解析：劳动环境优化是指利用现代科学技术，改善劳动环境中的各种因素，使之适合于劳动者的生理心理特点，建立起“人一机一环境”的最优化系统。劳动环境优化应考虑以下因素：(1)影响劳动环境的物质因素。这些因素包括工作地的组织；照明与色彩；设备、仪表和操纵器的配置。(2)影响劳动环境的自然因素。具体包括：空气、温度、湿度、噪声以及厂区绿化等因素。

[多选题]集体劳动争议与团体劳动争议的区别在于（　　）。

当事人不同

内容不同

处理的程序不同

[单选题]符合诚实守信要求的是（　　）

工作既要出工，也要出力

解析：符合诚实守信要求的是：工作既要出工，也要出力。

[单选题]与其他职业行为准则相比，职业道德的特征包括（　　）。

一定的强制性

[单选题]马路边、过街天桥上，一个个肢体残疾的人在向过往行人磕头乞讨。但绝大多数行人都是匆匆而过，并未绘予关注。你会（　　）。

很同情他，但也会像其他行人一样匆匆而过

[单选题]（　　）为招聘、选拔、任用合格的员工奠定了基础。

工作岗位分析

解析：工作岗位分析为招聘、选拔、任用合格的员工奠定了基础。教材P3。

[单选题]一次，你的一位很健谈、很有学识的朋友不请自到，来你家做客。这位朋友穿戴邋遢、坐卧随意，你的妻子(丈夫)是一位爱洁净的人。你朋友的这些举动惹得你的妻子(丈夫)怒形于色。你会( )。

耐心听朋友聊下去，因为他很有学识

[多选题]用人单位内部劳动规则的基本内容包括（　　）。

劳动纪律

劳动安全卫生制度

劳动定员定额规则

劳动合同管理制度

岗位规范制度规则

解析：用人单位内部劳动规则的内容包括：(1)劳动合同管理制度；(2)劳动纪律；(3)劳动定员定额规则；(4)劳动岗位规范制定规则；(5)劳动安全卫生制度；(6)其他制度。