[单选题]将员工的资历和经验当作一种能力和效率予以奖励的工资调整方法是（）。

正确答案 ：B

工龄性调整

[单选题]进行薪酬调查时，若被调查的岗位复杂且数量大，应采用（）的方法。企业之间相互调查

正确答案 ：B

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