正确答案: A

正确

题目：个人绩效评估的结果可以直接影响到薪酬调整、奖金发放及职务升降等诸多员工的切身利益。

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学习资料的答案和解析：

[单选题]将营销资源集中在经销商和终端激励上，加大渠道推力，实现终端拦截，属于（）。

C、贴近竞争对手

[多选题]“3+X”分类设定法的优点在于，是（）。

B、体现了导向性与灵活性的有机结合

C、符合在大部分行业普遍存在的“三四规则”的一般规律

D、较好的实现了重点培育与满足需求的辩证统一

[单选题]电网调度自动化系统主干网采用的双绞线是第（）类双绞线。

D、超5类。

[单选题]管理者与员工之间在责任目标与如何实现目标上所达成共识的过程成为（）

[多选题]绩效改进计划包括（）。

改进项目

改进原因

目前水平和期望水平

改进方式和期限

[单选题]一分完整的调查问卷一般包括开头部分、（）、问卷正文以及附录四个部分。

C、甄别部分

[单选题]关于营销中的货源投放，下面描述正确的是（）。

B、通常认为卷烟货源投放具有很强的行业特殊性