正确答案: BCD

当事人双方不服劳动争议仲裁委员会作出的同一仲裁裁决,均向同一人民法院起诉的,先起诉的一方当事人为原告,但对双方的诉讼请求,人民法院应当一并作出裁决 用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,原用人单位与劳动者发生的劳动争议,可以列新的用人单位为第三人 劳动者在用人单位与其他平等主体之间的承包经营期间,与发包方和承包方或者一方发生劳动争议,应当将承包方和发包方作为当事人

题目:劳动争议诉讼案件的当事人与一般民事诉讼案件中原告和被告相比有其自身的特点,下列相关表述正确的是()

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析:

  • [单选题]根据《失业保险条例》规定,按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满(),且非因本人意愿中断就业、已办理失业登记,并有求职要求的,失业人员即可领取失业保险金。
  • 1年


  • [单选题]下列有关用人单位分支机构签订劳动合同的说法错误的有:()
  • 用人单位设立的分支机构,未依法取得登记证书的,不得与劳动者订立劳动合同

  • 解析:本题的关键在于对"委托"的理解。《劳动合同法实施条例》第4条规定:"劳动合同法规定的用人单位设立的分支机构,依法取得营业执照或者登记证书的,可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同;未依法取得营业执照或者登记证书的,受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同。"故ABC正确,D错误。

  • 必典考试
    推荐下载科目: 宪法题库 宪法基本理论题库 国际经济法领域的其他法律制度题库 执法规范题库 司法制度和法律职业道德题库 法的本体题库 国际法的主体与国际法律责任题库 司法制度和法律职业道德概述题库 国际民商事争议的解决题库 宪法的实施及其保障题库
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号