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第四节人力资源流动管理题库
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正确答案:
ABCDE
谈话,即批评 发出警告 惩罚性调动 降职 暂时停职
题目:对员工违纪行为所采取的措施方法有()。
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学习资料的答案和解析:
[多选题]员工晋升批准和任命程序是()。
由总经理或董事会批准
由主管对晋升者进行面谈并提出具体的期望和要求
存入人事档案
发给任职通知
[多选题]以下对员工流动率的分析方法正确的是()。
对自愿流出者的访谈分析访谈及跟踪调查
群体批次分析法
成本收益分析
员工流动后果分析
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