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第二节各种薪酬激励模式的选择与设计题库
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[多选题]我国还没有关于实施员工持股计划的统一的法规。因此在实施中多数属于探索性质。但以下内容具有指导意义()。
正确答案 :
ABCDE
员工持股计划可行性研究
对企业进行全面价值评估
聘请专业咨询机构参与计划的制订
明确员工持股的管理机构
确定员工持股的份额和分配比例
[单选题]实施ESOP的资金,就我国目前的情况来说,仍然以()为主,企业只提供部分低息借款。
正确答案 :
B
员工自有资金
[多选题]ESOP实施程序和步骤章程上应对()、股份的回购等一系列问题作出明确的规定。
正确答案 :
ABCDE
计划的原则
参加的资格
管理机构
财务政策
员工责任与分配办法
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以下关于专业技术人员主要的薪酬模式的说法。错误的是()。
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推荐科目:
第一章人力资源规划题库
第二节各种薪酬激励模式的选择与设计题库
第三节企业福利制度的设计题库
第三节企业集团人力资本战略管理题库
第一节企业人力资源战略规划题库
第二节企业集团组织规划与设计题库
第四节职业生涯管理题库
第一节我国劳动合同与劳动争议处理立法的新发展题库
第二节集体协商的内容与特征题库
第四节人力资源流动管理题库
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