正确答案: A

A．惩罚

题目：当某种行为出现后，给予某种带有强制性、威胁性的不利后果，以期减少这种行为出现的可能性或消除该行为，这种强化方式是（）。

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学习资料的答案和解析：

[单选题]提出“超Y理论”的学者是（）

C．莫尔斯和洛希

[单选题]下列哪有最近才被认为是一个主要因变量在组织行为？（）

组织公民行为

[单选题]把奖励与生产效益挂钩，而不是与利润挂钩，即使公司没有盈利，员工也可以得到奖励，这是什么浮动工资方案？（）

收益分享

[单选题]组织中对于保密程度要求较高的沟通可以选用的沟通形式是（）

链式沟通

[多选题]虚拟团队的特征有（）。

成员具有共同目标

采用电子沟通方式

成员地理位置离散

宽泛型的自主边界