• [单选题]不属于解决劳务人员工资纠纷的主要途径是()。
  • 正确答案 :D
  • 建立公司制农民工工资的约束和保障机制

  • 解析:解决劳务人员工资纠纷的主要途径是:由建设单位或总承包单位先行支付;责令用人单位按期支付工资和赔偿金;通过法律途径解决。

  • [单选题]根据《民法通则》的规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为()年。
  • 正确答案 :B
  • 2

  • 解析:根据《民法通则》的规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为2年。

  • 查看原题 查看所有试题


    推荐科目: 大学语文题库 形势与政策题库 劳务纠纷处理办法题库 建筑材料题库 建设法规题库 建筑工程师识图题库 信访工作的基本知识题库 人力资源开发及管理的基本知识题库 劳务资格审查与培训题库 大学生就业与创业题库
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号