[单选题]群众性是（）的特点。

正确答案 ：B

调解

[单选题]企业应对员工定期体检，发现疾病时应当（）。

正确答案 ：C

及时治疗

[单选题]工资集体协商时，协商双方在协商开始前（）日内，提供与工资集体协商有关的真实情况和资料。

正确答案 ：A

5

解析：工资集体协商时，在不违反有关法律、法规的前提下，协商双方有义务按照对方的要求，在协商开始前5日内，提供与工资集体协商有关的真实情况和资料。

[单选题]工资指导线（）主要适用于经济效益较差或亏损企业。

正确答案 ：C

下线

解析：工资指导线意见。上线也称预警线，是对工资增长较快、工资水平较高企业提出的预警和提示。基准线是年度货币工资平均增长目标，是对生产经营正常、有经济效益的企业合理的工资增长水平。下线主要适用于经济效益较差或亏损企业，这类企业的货币平均工资增长在工资指导线适用的年度内允许零增长或负增长，但向在法定工作时间内提供正常劳动的劳动者支付的工资不得低于当地最低工资标准。

[单选题]调解委员会接到调解申请后，对属于劳动争议受理范围且双方当事人同意调解的，应当在（）个工作日内受理。

正确答案 ：A

3

[单选题]仲裁庭裁决劳动争议案件表述错误的是（）。

正确答案 ：B

应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起30日内结束

解析：仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过15日。

[单选题]仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起（）日内结束。

正确答案 ：C

45

解析：仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起万日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期R}不得超过15日。

[多选题]劳动争议处理的原则是（）。

正确答案 ：CDE

着重调解及时处理的原则

查清事实的基础上依法处理的原则

当事人在适用法律上一律平等的原则

[多选题]调解劳动争议中申请自愿原则是指（）。

正确答案 ：ABC

申请调解自愿

调解过程自愿

履行协议自愿

[多选题]劳动争议当事人申请仲裁应当符合的条件包括（）。

正确答案 ：BCDE

有明确的被申请人

有具体的仲裁请求以及所依据的事实、理由

申请仲裁的劳动争议属于仲裁委员会的受理范围和受理仲裁委员会的管辖

申请时间符合申请仲裁的时效规定

解析：劳动争议当事人申请仲裁应当符合下列条件：①申诸人与本案有直接利害关系；②有明确的被申请人；③有具体的仲裁请求以及所依据的事实、理由；④申请仲裁的劳动争议属于仲裁委员会的受理范围和受理仲裁委员会的管辖；⑤申请时间符合申请仲裁的时效规定。

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