正确答案: C

最近两年连续盈利,最近两年净利润累计不少于1000万元,且持续增长

题目:某股份公司首次公开发行股票并在创业板上市,下列条件正确的是()

解析:本题考核首次公开发行股票并在创业板上市的条件。最近一期末净资产不少于2000万元,且不存在未弥补亏损;选项A错误。发行后股本总额不少于3000万元,选项B错误。发行人最近两年内主营业务和董事、高级管理人员均没有发生重大变化,实际控制人没有发生变更,选项D错误。

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学习资料的答案和解析:

  • [单选题]根据外商投资企业法律制度的规定,下列关于外商投资企业合并与分立的表述中,不正确的是()
  • C、外商投资企业与境内有限责任公司合并后为外商投资企业,其投资总额为原外商投资企业的投资总额与境内公司财务审计报告所记载的净资产之和

  • 解析:本题考核外商投资企业合并与分立。外商投资企业与境内有限责任公司合并后为外商投资企业,其投资总额为原外商投资企业的投资总额与境内公司财务审计报告所记载的“企业资产总额”之和。

  • [单选题]POS跨行交易商户结算手续费收益分配,采用固定发卡行收益和银联网络服务费方式。宾馆、餐饮、娱乐、珠宝金饰、工艺美术品类商户,发卡行的固定收益为交易金额的(),银联网络服务费标准为交易金额的()
  • A.1.4%,0.2%

  • 解析:本题旨在考查银行卡的收费标准。

  • [多选题]虚假陈述是一种违反信息披露义务的行为。下列关于虚假陈述行为的说法中,正确的是()
  • 虚假陈述包括虚假记载、误导性陈述和重大遗漏以及不正当披露等

    投资人因虚假陈述而受到的实际损失包括:投资差额损失;投资差额损失部分的佣金和印花税

    发起人、发行人或者上市公司对其虚假陈述给投资人造成的损失承担民事赔偿责任。发行人、上市公司负有责任的董事、监事和经理等高级管理人员对前款的损失承担连带赔偿责任。但有证据证明无过错的,应予免责

  • 解析:本题考核虚假陈述行为的相关规定。虚假陈述行为人在证券交易市场承担民事赔偿责任的范围,以投资人因虚假陈述而实际发生的损失为限,不包括可以预期到的利益,故B错。

  • [单选题]下列关于比较信息审计的观点中错误的是()
  • 在实施本期审计时,即使注意到比较信息可能存在重大错报,注册会计师无需专门实施审计程序,获取充分、适当的审计证据,以确定是否存在重大错报


  • [单选题]根据公司法律制度的规定,当公司出现特定情形,继续存续会使股东利益受到重大损失,通过其他途径不能解决,持有公司全部股东表决权10%以上的股东提起解散公司诉讼的,人民法院应当受理。下列各项中,属于此类特定情形的是()
  • 丙公司股东之间发生矛盾,持续3年无法召开股东会,经营管理发生严重困难

  • 解析:(1)股东以知情权(选项D)、利润分配请求权(选项B)等权益受到损害,或者公司亏损、财产不足以偿还全部债务(选项A)为由提起解散公司诉讼的,人民法院不予受理;(2)选项C:公司持续“2年以上”无法召开股东会或者股东大会,公司经营管理发生严重困难的,单独或者合计持有公司全部表决权10%以上的股东可以向人民法院提起解散公司诉讼。

  • [单选题]甲股份有限公司于2010年7月21日在上海证券交易所挂牌上市。2010年12月20日,公司发布公告说明的下列事项中,符合公司法律制度规定的是()
  • 股东大会通过决议,同意公司视股价情况收购本公司己发行股份的3%用于未来1年内奖励本公司职工

  • 解析:(1)选项A:公司董事、监事、高级管理人员所持本公司股份自公司股票上市交易之日起1年内不得转让;(2)选项B:发起人持有的本公司股份,自公司成立之日起1年内不得转让,公司公开发行股份前已发行的股份,自公司股票在证券交易所上市交易之日起1年内不得转让;(3)选项C:将股份奖励给本公司职工而收购的本公司股份,不得超过本公司已发行股份总额的5%,所收购的股份应当在1年内转让给职工;(4)选项D:公司不得接受本公司的股票作为质押权的标的。

  • [单选题]下列不属于国家出资企业的关联方的是()。
  • 企业车间的职工

  • 解析:本题考核国家出资企业关联方。所称关联方,是指国家出资企业的董事、监事、高级管理人员及其近亲属,以及这些人员所有或者实际控制的企业。

  • [单选题]王某是某国有独资公司的董事长,根据我国企业国有资产法律制度的规定,下列关于王某的说法中,正确的是()。
  • 王某的董事长一职由履行出资人职责的机构任免

  • 解析:(1)选项B:履行出资人职责的机构任免或者建议任免的董事、监事、高级管理人员应当有符合职位要求的专业知识和工作能力,并未要求具有注册会计师证;(2)选项C:董事、高级管理人员不得兼任监事;(3)选项D:未经履行出资人职责的机构同意,国有独资公司的董事长不得兼任经理。

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