• [多选题]薪酬的形式包括()。
  • 正确答案 :BCDE
  • 基本工资

    绩效工资

    激励工资

    员工福利

  • 解析:薪酬主要包括四种形式:基本工资、绩效工资、短期和长期的激励工资、员工福利保险和服务。

  • [多选题]马斯洛需求理论包括()。
  • 正确答案 :ABCDE
  • 生理需要

    安全需要

    社会的需要

    自尊的需要

    自我实现的需要

  • 解析:马斯洛需求理论:①生理需要;②安全需要;③社会的需要;④自尊的需要;⑤自我实现的需要。

  • [多选题]下列关于研发人员的薪酬分配难点说法正确的是()。
  • 正确答案 :ABCDE
  • 工作价值取决于创造力、解决问题的能力

    重视工作成就和工作内容

    要求高学历且经验丰富的人才

    工作成效不能立竿见影,难以短时间平衡

    人员自我期望较高,对工作环境要求高

  • 解析:研发人员的薪酬分配难点:①工作价值的衡量:工作价值取决于创造力、解决问题的能力及专业职能。工作成效不能立竿见影,难以在短时间予以平衡。②人员素质的特殊要求:通常是高学历,并且是经验丰富的人才。重视工作成就和工作内容。自我期望较高,对工作环境要求也高。

  • [多选题]下列属于经营者年薪制特点的是()。
  • 正确答案 :ABCDE
  • 企业经营者的利益同本企业职工的利益相分离

    工资制度上突出经营者的重要地位

    强化责任、生产经营成果和应得利益的一致性

    较好地体现企业经营者的工作特点

    使经营者的收入公开化、规范化

  • 解析:经营者年薪制的特点:①核心和宗旨是把企业经营者的利益同本企业职工的利益相分离,确保资产所有者的利益。②从工资制度上突出经营者的重要地位,增强经营者的责任感,强化责任、生产经营成果和应得利益的一致性。③能够较好地体现企业经营者的工作特点。④使经营者的收入公开化、规范化。

  • [多选题]下列属于股票的形成来源的是()。
  • 正确答案 :ABCDE
  • 企业调整原有股本结构,建立新的股本结构

    通过企业股权转让形成经营者的期股

    企业增资扩股中形成经营者的期股

    企业经营者业绩延期兑现转换的股份

    企业通过改制形成经营者期股

  • 解析:期股的形成来源:①在企业改制的基础上,调整原有股本结构,建立新的股本结构,形成经营者的期股。②通过企业股权转让形成经营者的期股。③企业增资扩股中形成经营者的期股。④企业经营者业绩延期兑现转换的股份。

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