正确答案: ABC

直接预算法 用人费率法 薪酬分配率法

题目：薪酬预算的主要方法有（）

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[多选题]泰勒的科学管理说明了激励是（）

有选择的

有时效性的

复杂性的

能动性的

[单选题]所谓“宽带薪酬设计”，就是在组织内用少数跨度较大的工资范围来代替原有数量较多的工资级别的跨度范围，宽带中的“带”指（）

工资级别

[多选题]好的福利制度的标准是（）

恰当的

可支付的

容易理解的

可管理的

灵活的

[单选题]企业进行薪酬预算的根本目标是（）。

合理控制企业经营成本

[单选题]法定社会保险中，（）是我国目前覆盖面最宽、社会化程度最高的社会保险形式。

养老保险