正确答案: B

B、平均倾向

题目：强制分配法是为了避免考核中的哪一问题（）。

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学习资料的答案和解析：

[单选题]按照一定的要素、标准及晋升路线，定期对人员所进行的晋升称为（）。

常规晋升

[多选题]影响绩效考评的因素来自于（）。

考评系统本身

考评人员

被考评人员

[单选题]需要具有（）特性。

5个

[单选题]改革开放以来，所有制结构得到了调整，劳动关系也相应出现新情况（）。

劳动关系的类型多样化

[多选题]影响书面调查结果可靠性的因素是（）。

C、调查表本身设计得是否合理

D、被调查者文化水平的高低

E、被调查者填表时的诚意、兴趣和态度

[单选题]人力资源的社会结构包括人力资源的职业结构和（）。

A、人力资源的教育结构

[单选题]在一定时期内某个国家或地区出生的人数占人口总数的比例是（）。

C、人口出生率

[单选题]人力资源流动的结果是人力资源实现了（）。

B、再配置