[单选题]个体的沟通风格不包括（）。

正确答案 ：A

A．自我实践型

解析：通过对周哈利窗的分析，可以把个体的沟通风格划分成四种类型：自我克制型、自我保护型、自我暴露型和自我实现型。

[单选题]（）是指个体对其他个体的知觉。

正确答案 ：

[单选题]领导者更愿意界定自己和下属的工作任务和角色，以完成组织目标的是（）。

正确答案 ：A

结构维度

[单选题]（）是指最先的印象对人的知觉所产生的强烈影响。

正确答案 ：C

首因效应

[单选题]（）关注于人际关系，它让团队成员们紧密结合，使大家能继续相处甚至获得某种乐趣。

正确答案 ：C

团队维护职能

解析：团队过程的主要范畴是沟通、影响、任务和维护的职能、决策、冲突、氛围和情绪问题。维护职能关注于人际关系，它让团队成员结合在一起，使大家能够继续相处甚至有某种乐趣。

[多选题]人际关系的发展阶段是（）。

正确答案 ：ABCDE

选择或定向阶段

试验和探索阶段

加强阶段

融合阶段

盟约阶段

[多选题]心理测量方法在培训和开发中的作用主要体现在（）。

正确答案 ：ACE

它是培训需求分析的必要工具

为培训内容和培训效果提供依据

是员工职业生涯管理的重要步骤

[多选题]人格测验主要测量（）等个性心理特征。

正确答案 ：ABCE

价值观

态度

兴趣

性格

解析：人格测验是心理测验的主要类型之一，其主要测量性格、气质、兴趣、态度、情绪、动机、价值观等个性心理特征，即个性中除能力以外的部分。

[多选题]心理测验按测验的方式可分为（）。

正确答案 ：BCDE

纸笔测验

操作测验

口头测验

情境测验

[多选题]心理测验按测验目的可分为（）。133

正确答案 ：ABE

描述性测验

诊断性测验

预测性测验

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