正确答案: ABCD

德尔菲法以匿名方式通过几轮函询征求专家的意见，组织决策小组对每一轮的意见进行汇总整理后作为参考再发给各专家，供他们分析判断，以提出新的论证 运用德尔菲法的关键是选择好专家 德尔菲法中专家人数一般以10～50人较好 德尔菲法意见征询表的质量直接关系到决策的有效性

题目：下面有关定性决策方法中德尔菲法的描述中正确的是（ ）。

解析：德尔菲法以匿名方式通过几轮函询征求专家的意见，组织决策小组对每一轮的意见进行汇总整理后作为参考再发给各专家，供他们分析判断，以提出新的论证。几轮反复后，专家意见渐趋一致，最后供决策者进行决策。运用德尔菲法的关键是选择好专家，这主要取决于决策所涉及的问题或机会的性质；决定适当的专家人数，一般以10～50人较好；拟订好意见征询表，因为它的质量直接关系到决策的有效性，排除选项E，答案选ABCD。

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[单选题]（ ）是指物料离散地运动，最后形成产品。

离散型生产物流

解析：本题考查离散型生产物流。离散型生产物流是指物料离散地运动，最后形成产品，表现为产品由许多零部件构成，各个零部件的加工过程彼此独立，制成的零部件通过各个部件装配和总装最后形成产品。

[单选题]A公司以其持有的对B公司20%的股权，与C公司的10万平方米房地产进行交换，此项交易为( )。

资产置换

解析：本题考查资产置换的概念。资产置换是指交易者双方按某种约定价格，在某一时期内相互交换资产的交易。

[多选题]某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析，确认该企业的销售额（万元）和所需要的销售人员数（人）成正相关关系，并根据过去10年的统计资料建立了一元线性回归预测模型Y=α+bX，X代表销售额，Y代表销售人员数，回归系数α=18，b=0.03。同时，该企业预计2011年销售额将达到1000万元，2012年销售额将达到1500万元。通过统计研究发现，销售额每增加500万元，需增加管理人员、销售人员和客服人员共40人，新增人员中，管理人员、销售人员和客服人员的比例是1：7：2。根据人力资源需求与供给情况，该企业制定了总体规划和员工招聘计划。

该企业制定员工招聘计划时主要应考虑( )。

招聘人员的数量

招聘人员的类型

优化人员结构

解析：4.本题考查员工招聘计划的目标--招聘数量、类型、层次、优化人员结构等。