正确答案: A
薪酬总额的控制和薪酬调整
题目:在薪酬制度的执行过程中,企业管理层必须解决的关键问题是()
查看原题 查看所有试题
学习资料的答案和解析:
[单选题]企业在确定岗位薪酬时,一般都要收集相关的信息,选择最终使用薪酬信息的来源渠道。主要依据:岗位与其他类似企业类似岗位的可比性、()、企业收集薪酬信息难易程度。
企业的目标策略
[单选题]薪酬管理的内容不包括()
效益指标
[单选题]在制定薪酬计划时,采用()法不易控制企业总体的人工成本。
从下而上
[单选题]当采用“收回利润并向别处投资”的发展战略时,企业整体薪酬水平应()
低于平均水平,与刺激成本控制的奖励相结合
[多选题]企业人工成本总额包括()
社会保险费用
福利费用
住房费用
从业人员劳动报酬总额