正确答案: C

确定工作分析的目的

题目：工作分析流程的第一步是()。

解析：本题考查工作分析流程的第一步一确定工作分析的目的。

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学习资料的答案和解析：

[单选题]人力资源专业人员需要具备的特征中，()是人力资源管理人员进行工作的基础，也是他们区别于其他管理人员的主要标志。

专业知识

解析：本题考查人力资源管理者的特征。专业知识是人力资源管理人员进行工作的基础，也是他们区别于其他管理人员的主要标志。

[多选题]以下关于劳动关系层级结构特点说法正确的有()。

个别劳动关系是劳动关系系统的基础构成

集体劳动关系是劳动关系系统的核心构成

社会劳动关系是劳动关系系统的总体构成

解析：本题考查劳动关系层级结构特点。劳动关系的层级结构的特点：个别劳动关系是劳动关系系统的基础构成，集体劳动关系是劳动关系系统的核心构成.社会劳动关系是劳动关系系统的总体构成，这三者相互关联.逐级包容。

[单选题]下列工作分析方法中，()是一种典型的工作倾向性工作分析系统。

工作任务清单分析法

解析：本题考查丁作分析的方法。工作任务清单分析法是一种典型的工作倾向性工作分析系统。

[单选题]劳动者享有的权利不包括（）。

劳动用工的权利

解析：劳动用工权利属于用人单位享有的权利。