正确答案: ABCD

福利支付以劳动为基础 法定性 企业自定性 灵活性

题目：福利的特性包括()。

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析：

[单选题]当你写完一份公司年终工作总结后，你通常会采取哪一种做法?

A、反复检查，确认没有错误才上交

[单选题]招聘申请表的特点不包括()。

同一单位申请寝项目是相同的

[单选题]()是进行绩效考评的基础，也是绩效管理的关键。

定义续效

[单选题]绩效管理活动的核心内容是()，它从微观上体现了绩效管理的目标和要求。

绩效考评

[多选题]人力资源开发的主要内容包括()。

人才发现

人才培养

人才教育

人才调剂

人才使用

[单选题]人力资源规划包括晋升规划、补充规划、（）、配备规划和职业生涯规划。

培训开发规划

[单选题]关于平均失业持续期的表述错误的是（）。

弗洛姆

解析：失业持续期是指失业者处于失业状态的持续时间，一般以周（星期）为时间单位，通常计算平均失业持续期，即将所有失业者的失业持续时间求和，然后除以失业人数。平均失业持续期的长度是反映失业严重程度的重要指标。平均失业持续期相对地短，一般来说，此类失业为正常失业，它反映了经济的动态性；如果在失业率相同的情况下，平均失业持续期延长，则表明劳动力市场中存在长期失业者。