正确答案: B

与人交往真实，不妄言

题目：对职业道德规范"诚信"内涵的正确理解是（）。

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学习资料的答案和解析：

[单选题]绩效考核指标指向的变量具体有变异性，反映了绩效指标体系设计的（）原则

可测性

解析：考评指标之所以需要测量和可以测量，最基本的特征就是考评指标指向的变量具体有变异性，即考评能够产生不同的考评结果。

[多选题]结果导向型的绩效考评方法包括（）。

目标管理法

绩效标准法

劳动定额法

成绩记录法

解析：结果导向型的绩效考评法——目标管理法、绩效标准法、短文法、直接指标法、成绩记录法、劳动定额法