• [单选题]因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,每月扣除经济损失的赔偿部分不得超过劳动者当月工资的()。
  • 正确答案 :B
  • 20%


  • [单选题]生产工人参与计划制定,自行决定生产目标、作业程序、操作方法、检验衡量工作质量和数量,并进行经济核算。这种做法属于()
  • 正确答案 :C
  • 纵向扩大化


  • [单选题]采用(),有助于鉴别出本岗位工作的中心内容和重要项目。
  • 正确答案 :D
  • 关键事件法

  • 解析:关键事件法,即由岗位调查者对承担本岗位工作的操作者的劳动行为进行观察,将其“最好”和“最差”(或者“有效”和“无效”)的行为进行登记记录的方法。采用本方法可以延续一段时间,通过反复比较,以掌握本岗位的关键信息。采用关键事件法,有助于鉴别出本岗位工作的中心内容和重要项目。

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    推荐科目: 人力资源管理员综合练习题库 第一章劳动经济学题库
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