正确答案: A

正确

题目：学会准备让步的做法其实并不能从根本上促进协调能力的自我开发

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学习资料的答案和解析：

[单选题]突出发展自己的长处，以弥补自己的短处给领导协调带来的不利影响是（）

间接补短法

[多选题]以情感人的做法有（）

在平常的工作中要经常深入员工群众

在平常的工作中要经常密切联系员工群众

在平常的生活中要经常关心群众疾苦

帮助群众克服工作、生活和学习中的实际困难和问题

[多选题]角色冲突的形态有（）

角色期望发出者内在的冲突

角色期望发出者之间的冲突

角色之间的冲突

[多选题]由信仰和行为习惯不同而导致的沟通障碍有（）

饮食习俗

宗教问题

交往模式

文化底蕴

[单选题]部门中各平行组织之间、平行领导之间的信息交流称为（）

平行沟通

[单选题]（）不能预防潜在冲突

减少相处的时间

[单选题]对于（）沟通，可以避免层级障碍

当面沟通