[单选题]某家电生产企业,近几年随着业务的迅速发展,企业的经济实力有了很大的提高,为了更好地留住关键员工、调动员工的工作积极性,同时吸引更多高素质的人才进入企业,公司决定在原有基础上调整公司的薪酬制度。
正确答案 :
解析:本题考查薪酬管理体系设计的步骤。薪酬管理体系设计的第一步是明确企业基本现状及战略目标。因此选D。
[单选题]技能型薪酬体系被认为是一种以()为基础的薪酬体系。
正确答案 :B
员工的与工作相关的技能或知识
[单选题]()是指企业根据员工的工作绩效或工作目标的完成情况而支付的报酬。
正确答案 :C
奖金
解析:奖金是指企业根据员工的工作绩效或工作目标的完成情况而支付的报酬。答案选C。
查看原题 查看所有试题