• [单选题]基于“经济人”假说的管理是运用()来调动人的积极性。
  • 正确答案 :A
  • 物质刺激

  • 解析:“经济人”又称“唯利人”、“实利人”,认为人的行为是为了追求自身最大经济利益,由此经济诱因才引发了人的工作动机,即人们工作的目的是为了获取经济报酬。这是传统管理对人性和人的本质的看法,认为采取物质激励就可以来调动工作积极性,提高工作效率。

  • [单选题]某项测量的()也称信度,它说明了该项测量的一致性和稳定性。
  • 正确答案 :A
  • 可靠性


  • [单选题]解除劳动合同需要()。
  • 正确答案 :C
  • 与劳动合同当事人协商一致


  • [多选题]关于货币工资的计算公式正确的是()
  • 正确答案 :ABC
  • 工资标准×实际工作时间

    计件工资率×合格产品数量

    计件单价×合格产品数量


  • [多选题]产品的心理定价策略包括()。
  • 正确答案 :ABCDE
  • 整数定价策略

    尾数定价策略

    声望定价策略

    招徕定价策略

    分级定价策略


  • [单选题]论证的方法很多,()是通过讲故事、举实例,用比喻来证明两个事物之间具有某种共同的特点。
  • 正确答案 :B
  • 类比法


  • [单选题]在培训需求调查面谈中收集到的资料可以找出他们对培训(),从他们的反应中可以预估他们对培训的支持程度
  • 正确答案 :D
  • 态度和看法


  • [单选题]劳动者患病,()不能从事原工作也不能从事用人单位另行安排工作的,用人单位可以解除劳动合同。
  • 正确答案 :D
  • 医疗期满后

  • 解析:劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事用人单位另行安排的工作时,用人单位可以解除劳动合同,但需要提前30天书面形式通知,并承担经济补偿责任。

  • [单选题]关于平均失业持续期的表述错误的是()。
  • 正确答案 :A
  • 弗洛姆

  • 解析:失业持续期是指失业者处于失业状态的持续时间,一般以周(星期)为时间单位,通常计算平均失业持续期,即将所有失业者的失业持续时间求和,然后除以失业人数。平均失业持续期的长度是反映失业严重程度的重要指标。平均失业持续期相对地短,一般来说,此类失业为正常失业,它反映了经济的动态性;如果在失业率相同的情况下,平均失业持续期延长,则表明劳动力市场中存在长期失业者。

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