正确答案: D
两年以上
题目:劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立()的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬。
查看原题 查看所有试题
学习资料的答案和解析:
[单选题]下列属于项目经理部的责任的是()
B、掌握劳动分包合同履约及劳务费支付情况
[多选题]工程项目安全检查的目的是为了(),它是改善劳动条件及提高员工安全生产意识的重要手段,是安全控制工作的一项重要内容。
消除隐患
防止事故
[单选题]水暖电安装作业分包企业的资质标准之一是企业具有初级以上水暖、电工及管道技术工人不少于()
30人
[单选题]甲每天开车上班,乙公司与甲在劳动合同中约定了开车路线,明确规定只有在该路段发生车祸受伤才能认定为工伤。其实,甲每天上班前还开车送妻子上班,虽然不顺路,但绕道10公里左右,也不算太远。一天,甲在送妻子途中发生严重车祸,甲和妻子都严重受伤。交警认定对方车辆全责。甲和妻子分别要求单位申请工伤认定,但都遭到单位拒绝,其中乙公司认为劳动合同约定明确,甲的车祸地点远离约定路段,故不能申请工伤认定,而甲妻的丁单位,根本就没有参加工伤保险。请回答下列问题:双方单位都拒绝申请工伤,甲和甲妻怎么办()
发生事故之日起一年内申请工伤
[单选题]下列处置废弃危险物品错误的是()
倾倒到城镇生活垃圾填埋场
[单选题]下列选项中不属于防火措施的是()
厕所内不许吸烟