正确答案: ACDE

经验因素 教育因素 个人特质因素 岗位责任

题目：岗位规范书的设计包括（）

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学习资料的答案和解析：

[单选题]以下哪项是培训评价方案包括的基本内容（）

评价标准集

[多选题]测验的主要指标有信度指标、效度指标、（）。

A、标准化

B、常模

C、难度指标

D、区分度指标

E、测量的公平性

[单选题]培训评估标准有（）和概括性问题描述两种形式。

A、指标体系

[单选题]所谓人员素质测评，就是指综合运用（）等科学的理论、技术和方法，对人的能力水平及倾向、个性特点、行为特征等进行系统而客观的衡量评价的科学方法。

心理学、测量学、统计学

[单选题]拓展培训之所以受到追捧，是因为他可以协助企业为有效的达成重组核心资源的目标而设计的训练课程，帮助企业部门之间（）。

取长补短，加强合作

[多选题]拓展训练可以使企业实现的培训目标有（）。

使新员工尽快的适应期工作岗位

提高和改善员工提升绩效的意识和能力

提高员工的价值，为承担更多的工作和更大的责任做好准备

提高和增进员工对团队的认同感和归属感，增强团队的稳定性

促进团队变革与发展，使团队更具有生命力和竞争力