正确答案: C

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题目：在我国的有关管理制度中，被列入劳动保护的有（）种职业病。

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学习资料的答案和解析：

[单选题]职位分类首先进行的准备工作是（）。

职位调查

[单选题]根据生产任务（工作量）、员工的工作效率和出勤率来计算定员人数的方法是（）。

按工作效率定员

[单选题]下列内容中，（）不属于中期职业生涯的工作把握。

要做出改变职业和调换工作单位的决定

[单选题]考核销售人员的业绩要考虑该地区的人口密度和收入水平，这是贯彻什么原则（）。

C、敏感性原则

[单选题]要做到教育与经济社会发展实践紧密联系，与人才需求相匹配，与社会的用人部门密切挂钩，即做到（）。

D、产学结合

[多选题]下列关于薪酬信息的说法正确的有（）。

按照内容不同，企业薪酬信息可以划分为政策信息、技术信息和结果信息

按照信息来源不同，可以将薪酬信息划分为内部薪酬信息和外部薪酬信息

结果类信息包括薪酬的策略、原则、水平和结构等

[多选题]在职业领域，公道的特征包括（）。

公道标准的时代性

公道观念的多元性

公道意识的社会性