正确答案: D

D、工资歧视、职业歧视

题目：劳动力市场的歧视主要可分为（）两类。

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学习资料的答案和解析：

[多选题]劳动经济学的研究对象是()

劳动力市场现象

劳动力市场运行规律

[单选题]劳动力需求的自身工资弹性是()变动对工资变动率变动的反应程度。

C、劳动力需求量

[多选题]劳动力市场作为一种特殊市场，它的运行体系包括（）。

A、劳动力市场主体

B、劳动力市场的运行规律

C、劳动力市场规则

D、劳动力市场的服务体系

[单选题]长期以来，我国实行就业、工资、（）三位一体的社会保障制度。

福利

[单选题]关于劳动报酬的说法错误的是（）。

C、它就是劳动者的收入