正确答案: A

正确

题目：马斯洛认为：任何人对各层次的需要满足都是相对的，如自我实现的需要只要满足40%就算相对满足了。（）

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学习资料的答案和解析：

[单选题]美国两位学者在发展了领导风格“二维观”，在“关心人”和“关心生产”的基础上，于1964年提出了管理方格论(Managerialgrid)。他们是（）

D、罗伯特•布莱克和珍妮•莫顿

[单选题]按照领导情景理论，对于已经比较成熟的中年骨干职工，领导风格宜取（）

D、授权型

[单选题]如果有一新入厂的员工工作热情饱满，进步明显，你将（）

表扬他已取得的成绩，并告诉他如何进一步提高自己的工作成绩

[单选题]某公司的一位年轻人工作非常突出，同时也取得了高于同行业平均水平的薪资，但他仍未感到满意。这种现象可用何种激励理论得以解释？（）

需要层次理论

[单选题]马斯洛的需要层次理论有两个基本出发点，它们是()

人是有需要的动物，人的需要是有层次的。

[单选题]假定请你主持召开一个由公司有关"智囊"参加的会议，讨论公司发展战略的制定问题。如果在会上听到了许多与你观点不同的意见，而且你也知道这些意见有失偏颇是因为发言者掌握的资料不全。对此你认为最好采取哪一种做法？________________。

视情况谈谈自己对一些重要问题的看法