正确答案: A

设计缺陷

题目：2011年，甲公司针对各类资金支出的审批权限和程序建立了专门的制度。2012年，甲公司对组织机构和岗位设置进行了调整，但甲公司没有及时对该制度进行修订，导致该制度规定与公司的实际操作并不相符。这种情形表明该公司内部控制存在（）缺陷

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学习资料的答案和解析：

[单选题]应当制定与业绩考核挂钩的薪酬制度，切实做到薪酬安排与员工贡献相协调，体现（）优先，兼顾公平。

效率

[单选题]企业（）负责拟订筹资方案。

财会部门

[单选题]下列不属于企业外包业务的是（）

委托代销