正确答案: ABC

平安险 水渍险 一切险

题目：某货轮运输一批棉毛制品，在海上航行途中因设备故障起火，船舱内发生火灾，船长立即组织人员灭火抢救。灭火后统计损失，被烧毁的货物价值共计5000美元，因救火被水浸坏的货物价值6000美元。 根据以上资料，回答下列问题：

解析：4.我国海运保险的基本险别包括：平安险、水渍险、一切险。

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析：

[单选题]将市场预测分为定性预测、定量预测，是按（ ）的不同划分的。

预测性质

解析：本题考查市场预测分类。按预测性质不同划分，将市场预测分为定性预测、定量预测。

[单选题]班轮运输的特点是“五固定”，即( )。

固定的运输船舶、固定的航线、固定的港口、固定的船期、相对固定的费率

解析：班轮运输的基本特点是“五固定”。即具有固定的运输船舶、固定的航线、固定的港口、固定的船期和相对固定的费率。

[单选题]商品运输本来可以走直线最短的运输路线，但实际采取绕道而行的不合理运输现象是( )。

迂回运输

解析：迂回运输是舍近求远的一种运输，可以选取短距离进行运输而不办，却选择路程较长路线进行运输，是一种不合理形式。

[单选题]依据（ ）的不同将经营决策划分为高层决策、中层决策、基层决策。

管理层次

解析：本题考查企业经营决策的分类。共有7种不同分类方法。按经营决策的管理层次不同划分，可分为高层决策、中层决策和基层决策。

[多选题]辅助薪酬的主要形式是（ ）。

奖金

津贴

解析：本题考查薪酬的构成。与基本薪酬相对应的是辅助薪酬，具体分为奖金、津贴、补贴以及分红等形式。在辅助薪酬中，又以奖金、津贴为主要形式。

[多选题]人员技能按照能力模型的要求一般包括基础技能、核心技能和专业技能，其中核心技能包括（ ）。

领导能力

合作能力

沟通能力

解析：本题考查人力资源的素质提升规划。人员技能按照能力模型的要求一般包括基础技能、核心技能和专业技能。基础技能是多种角色都需要的技能，例如办公软件的应用；核心技能是企业文化、业务和管理需求的反映，例如领导能力、合作能力、沟通能力等；专业技能指特定岗位上需要的技能。

[多选题]固定订购量系统的简化应用称为分存控制法，包括（ ）。

双堆法

三堆法

解析：本题考查固定订购量系统的简化应用。固定订购量系统的简化应用被称为分存控制法，有双堆法和三堆法等。

[单选题]根据邓宁的国际生产折中理论，决定跨国公司进行对外直接投资的基本因素不包括( )。

外部化优势

解析：本题考查国际生产折中理论。根据邓宁的国际生产折中理论，跨国公司进行对外直接投资是由所有权优势、内部化优势以及区位优势这三个基本因素决定的。

[单选题]按用途不同，企业库存可分为( )。

原材料库存、在制品库存、产成品库存等

解析：企业持有的库存按其用途可分为原材料库存、在制品库存、维护／维修／作业用品库存、包装物和低值易耗品库存及产成品库存。