[单选题]美国著名经济学家加利•贝克尔在他的颇有影响的《人力资本》一书中表述人力资本投资理论的特征时认为人力资本投资的重点在于它的()。

正确答案 ：C

未来导向性

解析：人力资本投资的重点在于它的未来导向性。参见教材P158

[多选题]大多数接受过特殊培训的员工通常（）。

正确答案 ：ABCD

愿意在本企业工作较长的时间

被企业解雇的可能性比较小

在本企业获得的工资率高于市场工资率

流动的倾向会比较弱

解析：大多数接受过特殊培训的员工可能都比较愿意在本企业中工作较长的时间，其流动倾向会受到削弱。他们在本企业中所获得的工资比他们到其他企业中去工作所可能获得的工资要稍高一些。企业一般不愿解雇受过特殊培训的工人，但不代表一定不解雇接受过特殊培训的人。

[单选题]下列针对个人劳动力供给曲线的陈述，错误的是（）。

正确答案 ：D

当工资率上升的时候，如果收入效应大于替代效应，则促使劳动者增加劳动力供给时间

解析：本题考查个人劳动力供给曲线。当工资率上升的时候，如果收入效应大于替代效应，则促使劳动者减少劳动力供给时间。所以选项D错误。

[单选题]下列哪种情况下，高中毕业生更愿意上大学（）。

正确答案 ：C

经济衰退期

解析：本题考查高等教育投资决策的几个基本推论。经济衰退期中，高中毕业生不仅找到工作的可能性更小，而且即使找到工作所能够赚得的收入可能会比较低，这样就会使上学的机会成本下降，从而有更大比例的高中毕业生愿意上大学。

[多选题]对劳动者流动产生影响最大的因素包括（）。

正确答案 ：BD

流动之后找到高工资工作的机会大小

流动前后的工资水平差异

解析：本题考查劳动力流动的影响因素。流动前后的工资水平差异和流动之后找到高工资工作的机会大小是对劳动者流动产生影响最大的因素。

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