正确答案:

题目：对于员工来说，薪酬具有保障、激励和（）功能。

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学习资料的答案和解析：

[单选题]（）是以职工个人的年龄、工龄、学历、本专业工作年限等因素为依据的薪酬制度，是劳动积累工资。

资历工资制

[单选题]职业资格是个体HR与劳动能力的特征，不包括（）。

D、能力资格

[单选题]员工职业生涯管理学说始于（）

20世纪60年代