[单选题]没有过多标准化、规范化等管制，对职务规定灵活性和可调整性较强的组织结构形式是（）

正确答案 ：B

有机结构

[单选题]现代以人为本的管理中，人力的“工具使用论”已被“资源开发论”所取代。下述哪种人性假设更好地反映了人力资源开发的思想?（）

正确答案 ：D

自我实现人假设

[单选题]我国政府中有人事、教育、科技、卫生等部门的设置，设置这些部门的基本标准和方法是（）

正确答案 ：A

按职能设计

[多选题]核心价值观_________。

正确答案 ：ABD

是组织持久的本质的原则

是一般性的指导原则

不需要理性的或外在的理由

[多选题]企业的辅助活动包括_________。

正确答案 ：ABC

企业基础设施

人力资源管理

采购

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