正确答案:

题目:360度绩效评估侧重于被考核者的各方面的综合考核,定性考核的比重比定量的业绩考核更()。

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学习资料的答案和解析:

  • [单选题]员工培训的需求分析可以从()、组织层次和个人层次进行。
  • 战略层次


  • [多选题]绩效考评的培训开发,对员工培训可以分为()。
  • 计划阶段

    培训实施阶段

    评估阶段


  • [单选题]绩效管理日常小组不包括()。
  • 战术规划部


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