正确答案: ACD

企业向员工支付效率工资可以有效地抵制员工的消极怠工倾向 效率工资的效率来源于对实行计时工资的管理成本的节省 企业一旦支付效率工资，便很容易招募到自己所需要的各类员工

题目：下列有关绩效工资的描述，正确的是（）。

解析：企业向员工支付效率工资，会增加企业的劳动力成本。效率工资的效率来源于对实行计时工资的管理成本的节省。

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学习资料的答案和解析：

[单选题]将未来的货币折算为现在的价值是一个()的过程。

贴现

解析：将未来的货币折算为现在的价值是一个贴现的过程。参见教材P159

[单选题]使企业将劳动力从可变投入要素变成半固定生产要素的重要原因之一是()。

特殊培训

解析：特殊培训是使企业将劳动力从可变投入要素变成半固定生产要素的重要原因之一。参见教材P168

[单选题]农业劳动力向工业部门的流动属于劳动力的()。

跨产业流动

解析：参见教材P175

[多选题]下列关于高等教育和人力资本投资的说法正确的有（）。

从人的一生看，某项人力资本投资进行得越晚，则其净现值会越低

在其他条件相同的情况下，投资后的收入增量流越长，则一项人力资本投资的净现值越可能为正

在其他条件相同的情况下，人力资本投资的成本越小，就会有越多的人愿意投资于人力资本

在其他条件相同的情况下，大学毕业生与高中毕业生之间的收入差距越大，愿意投资于大学教育的人越多

解析：本题考查关于人力资本投资和高等教育的几个重要结论。年纪大的人更不愿意投资于人力资本，原因有二：一是投资后的未来收益相对较短；二是投资的机会成本太大。所以选项A错误。