正确答案: ABCDE

岗位工作纵向调整 充实岗位工作内容 岗位工作连贯设计 岗位工作轮换设计 岗位工作矩阵设计

题目：岗位深度扩大法，具体的形式主要有（）。

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学习资料的答案和解析：

[多选题]现代企业人力资源管理的基本职能包括（）。

录用

发展

考评

解析：现代企业人力资源管理涉及五种基本职能包括：录用、保持、发展、考评、调整。

[多选题]关于工作满负荷，下列表述正确的有（）。

可以减少人力、物力的浪费

能充分利用有限的劳动时间

每个岗位的工作量应当饱满

解析：C项，工作超负荷会给员工的身心健康带来威胁。三项是工作丰富化的内容。