正确答案: B
100人
题目:某企业计划用任务总工时为5050,企业的定额工时为50,计划期劳动生产率变动系数为0.01.运用劳动定额法预测企业的人力资源需求量应为()。
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学习资料的答案和解析:
[单选题]在计件工资制中()什么事计件单价的基础。
劳动定额
[单选题]在向上沟通渠道中,应建立员工的(),作为企业奖惩、考核制度的有机组成部分
申诉制度
[单选题]若某信用社所有者权益贷方余额为1000万,所有者借方余额为500万,贷款呆帐准备金为10万,入股联社资金为50万,呆滞贷款为200万,呆帐贷款为100万,那该信用社的资本净额是()。
D、360万
[单选题]关于正式组织和北京人力资源非正式组织的叙述,下列说法不正确的是()。
两者都有明确的组织目标