[单选题]对培训开发效果进行评估的最好且最正规的方法是（）。

正确答案 ：B

控制实验法

解析：对培训开发效果评估有多种方法可供选择，大致可以概括为控制实验法和问卷调查法这两大类。其中控制实验法是评估培训与开发效果最好、最正规的方法。用这种方法可以确定员工绩效的改善确实是由培训与开发所引发的，而不是企业的其他方面变化引起的。

[单选题]在职业发展阶段中，个体的职业活动是训练、帮助、政策制订，此阶段属于（）。

正确答案 ：C

维持期

解析：本题考查职业生涯发展阶段及主要任务。

[单选题]组织中最基本、最常用的培训与开发效果评估方式是（）。

正确答案 ：A

反应评估

解析：本题考查培训与开发效果的评估内容。反应评估易于进行，也是最基本、最常用的评估方式。

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