正确答案: B
问题知觉
题目:组织阶段改变理论首先改变的过程是()
解析:组织改变阶段理论最简单的改变过程首先是问题知觉,其次是行动启动(采纳),再次是组织实施,最后定型化。故答案为B。
查看原题 查看所有试题
学习资料的答案和解析:
[单选题]可能导致艾滋病病毒(HIV)传播的行为是()
与艾滋病病人或HIV感染者共用注射器
[单选题]人的行为是指具有心理活动的人,对内外环境因素做出的()
能动反应
解析:本题为记忆题,但也可以采用判断分析法来选择答案。顺应、应激、适应和习惯反应是人类行为的特征,能动反应才是人类行为最本质的特征,所以,最佳答案是D。
[单选题]与健康相关或能对健康产生影响的行为统称为()
健康相关行为
[单选题]健康相关行为包括健康促进行为和()
健康危害行为
解析:本题考查的是健康相关行为的种类,所以,最佳答案是E。
[单选题]高血压病健康教育干预最有效的目标行为是()
依从性差
解析:健康教育干预的目标行为都是不利于自身和他人健康、可能增加疾病发生危险、加重病情、促使疾病预后不良的行为。备选答案中只有C是健康危害行为,故选C。
[单选题]社会认知理论的创建人是()
班杜拉
解析:此题考查考生对心理学相关理论的知晓和熟悉程度。斯金纳是操作条件反射学说的创始人,马斯洛是需要层次论的提出者,弗洛伊德的伟大贡献在于创建了精神分析理论,华生是最有名的行为主义学派的代表人物,班杜拉是认知性社会学习理论的代表人物,故答案为B。
[单选题]创新扩散理论认为新观念、新事物传播最有效的途径是()
大众传播与人际传播结合