正确答案: ABCD

偷懒行为 活塞效应 “搭便车”行为 社会惰性

题目：群体激励计划应用有以下局限性（）

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学习资料的答案和解析：

[单选题]利润分享计划是指根据（）的衡量结果来向员工支付报酬的一种绩效奖励模式。

企业绩效标准

[多选题]关于薪酬管理的陈述，正确的是（）。

薪酬是企业和员工之间的一种心理契约

战略性薪酬管理的核心是企业应根据不同战略做出薪酬决策

薪酬管理要服务于企业人力资源管理的总体战略

解析：本题考查对薪酬管理的理解。全面薪酬管理以客户满意度为中心，薪酬调查是构建薪酬体系的第三步。所以选项CD错误。