[单选题]郑某在某工厂工作，近来工厂效益不好，连续数月没有发工资。郑某在与工厂交涉中得知，过去的两个月工厂没有为自己缴纳社会保险费。根据《劳动合同法》，郑某若要解除劳动合同，正确的做法是（）。

正确答案 ：C

可以随时告知工厂解除劳动合同

解析：劳动者提前解除劳动合同。

[单选题]我国法律规定了多项订立劳动合同的原则。下列属于法定原则的是（）。

正确答案 ：D

平等自愿的原则

解析：劳动合同订立的原则。

[单选题]某企业与小叶订立了一份期限为3年的劳动合同。根据《劳动合同法》的规定，双方可以约定的试用期限最长为（）。

正确答案 ：D

6个月

解析：劳动合同的内容。

[单选题]孙某与某科技公司签订劳动合同，双方约定：科技公司派孙某赴美国学习，为其支付培训学费30000美元，差旅费5000美元，回国后孙某为公司服务5年，服务期内，孙某如果擅自离职或辞职，应向公司偿还培训费用，并向公司支付违约金15000元人民币。孙某一回国就受高薪诱惑另谋高就，科技公司遂申请仲裁，要求孙某赔偿损失。下列关于赔偿问题的说法中，正确的是（）。

正确答案 ：D

孙某应偿还科技公司35000美元，并支付违约金15000元人民币

解析：劳动合同的内容。

[单选题]某黄金周假期中3天属于法定假日，另4天属于前后两周的周末公休日的调休。公司安排小王在这7天加班，不安排补休。小王的日工资为100元、根据《劳动法》，公司应当向小王支付不低于（）的工资报酬。

正确答案 ：C

1700元

解析：延长工作时间的工资支付。

[单选题]2008年1月1日小王与某企业订立劳动合同。2008年6月1日，该企业以小王旷工3天、严重违反规章制度为由，向其下达了解除劳动合同的通知书。小王不服，决定维护自己的权益。下列关于小王维权的做法中，正确的是（）。

正确答案 ：A

小王必须先向该企业劳动争议调解委员会申请调解

解析：劳动争议的处理机构。

[单选题]李静在某日用化学品公司工作5年，后因工作中机器设备发生意外事故，被化工原料烧伤，住院治疗花费巨大，与工厂协调工伤医疗费未果，通过劳动争议调解组织调解。关于此案例下列说法不正确的是（）。

正确答案 ：B

自劳动争议调解组织收到调解申请之日起10日内未达成调解协议的，李静可以依法申请仲裁

解析：根据有关法律规定，自劳动争议调解组织收到调解申请之日起15日内未达成调解协议的，可以依法申请仲裁。因此若劳动争议调解组织收到李静的调解申请之日起15日内未达成调解协议的，李静才可以申请仲裁。【命题点拨】本题是对劳动争议调解与仲裁程序的考查。

[单选题]（）是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。

正确答案 ：D

以完成一定工作任务为期限的劳动合同

解析：根据《劳动合同法》的规定，以完成一定工作任务为期限的劳动合同，是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。【命题点拨】本题是对以完成一定工作任务为期限的劳动合同的定义的考查。属于识记型知识点，考生记住即可。

[多选题]W公司召开了职工代表大会讨论集体合同草案，该公司共有代表180名。以下关于集体合同的订立、变更及终止的说法，正确的是（）。

正确答案 ：ACD

应当有120名以上的职工代表出席，且须经90名以上职工代表同意，集体合同草案方获通过

集体合同草案或专项集体合同草案经职工表大会或者职工大会通过后，由集体协商双方首席代表签字

集体合同期限一般为1至3年，期满或双方约定的终止条件出现，即行终止

解析：集体合同的订立、变更及终止。

[多选题]孙倩与某单位签订了一份劳动合同，在该单位工作了6个月时间。该劳动合同被法院确认为无效劳动合同。下列哪种情形可能导致出现这种情况（）。

正确答案 ：ACDE

用人单位在合同中免除自己的法定责任

合同中保密部分，违反法律、行政法规强制性规定的

以欺诈的手段，使孙倩在违背真实意思的情况下订立的

以胁迫的手段，使孙倩在违背真实意思的情况下订立的

解析：《劳动合同法》第26条规定，下列劳动合同无效或者部分无效：（1）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（2）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；（3）违反法律、行政法规强制性规定的。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。【命题点拨】本题是对无效劳动合同的考查。

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