正确答案: C

波特和劳勒

题目:提出“努力——成绩——报酬——满足”激励理论模式的是()

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学习资料的答案和解析:

  • [多选题]行为科学家斯金纳(B.F.Skinner)提出的强化理论(Reinforcement theory)侧重于如何修正人们行为的探讨,以下有关说法正确的是()
  • B、强化理论在管理实践中的运用有正强化与负强化两个方向不同的类型

    C、连续、固定的正强化能立即见效,但长期效果递减


  • [单选题]激励原理属于()
  • 指导与领导工作的原理


  • [单选题]波特——劳勒模式的激励理论主要用于()的研究
  • 主管人员


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